Меню
Главная
Случайная статья
Настройки
|
Шестичасовой рабочий день предполагает рабочие часы без учёта перерывов максимум шесть часов в день. Шестичасовой рабочий день был нормой рабочего дня, введение которой являлось одной из программных целей в СССР.
Содержание
История
В СССР
Идею о необходимости перехода к шестичасовому рабочему дню впервые выразил Владимир Ленин в 1919 году, на VIII съезде РКП(б)[1]:
...РКП должна поставить себе задачей установить в дальнейшем при общем увеличении производительности труда максимальный шестичасовой рабочий день без уменьшения вознаграждения за труд...
Владимир Ленин, Программа VIII съезда РКП(б), 1919 год
В 1930-х годах шестичасовой рабочий день был введён частично. Шестичасовая норма рабочего дня распространялась на несовершеннолетних лиц, работников на вредном производстве, ряда иных производственных рабочих и ряда категорий служащих[2].
В 1940 году ввиду подготовки к обороне СССР от империалистической агрессии внешнего капиталистического мира дальнейшее внедрение 6-часового рабочего дня было приостановлено, была введена семидневная (фактически шестидневная, так как воскресенье был выходным днём) неделя и восьмичасовой рабочий день, за прогул — 6 месяцев с удержанием 25 % зарплаты, уголовная ответственность за уход с предприятия раньше окончания работы от 2 до 4 месяцев тюремного заключения, уголовная ответственность была отменена только в 1956 году, за это время было осуждено по этой статье около 18 млн человек.[2][3][4].
После ВОВ Иосиф Сталин вновь поднимает вопрос об острой необходимости широкого внедрения 6-часовой нормы рабочего дня[5]:
|
|